
14h40 às 15h30
Tecnologias que promovem mais autonomia, acesso à informação e participação ativa de Pessoas com deficiência.
Inteligência artificial aplicada à acessibilidade digital e comunicação.
Como a IA pode ser uma aliada na formação e empregabilidade de pessoas com deficiência.
Iniciativas públicas e privadas que usam IA para remover barreiras.
15h30 às 16h30
Como empresas (e governos) estão criando ambientes mais acessíveis com apoio da IA.
Estratégias para garantir inclusão no novo mundo do trabalho digital.
O papel da inovação responsável na construção de ambientes profissionais mais diversos
Preparação de equipes e lideranças para um mercado inclusivo e tecnológico.
Educadora parceira na Consolidar
Presidente Instituto Mara Gabrilli
Especialista em Acessibilidade
Diretora de People & Culture na Hand Talk
Tetraplégico - Embaixador do ICOM / Coordenador do Núcleo de Inovação em Acessibilidade do InovaUSP / CEO do Prêmio WSA Brasil
16h40 às 17h30
Diretor de RH LATAM na Barry Callebaut / FuCamp
Psicóloga do trabalho e embaixadora de DE&I na Padaria Real
Consultura de Recursos Humanos - People Partner | HRBP | Gestão de Pessoas
ASO Fácil Gestão Integrada em Saúde e Segurança do Trabalho
Como promover saúde mental no cotidiano das organizações
Escuta ativa e suporte psicológico como estratégia de retenção e pertencimento
Lideranças que cuidam: o impacto da saúde emocional de gestores na cultura do time.
Atualização da NR-1
14h30 às 16h30
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
14h30 às 16h30
Como indicadores e diagnósticos ajudam a construir estratégias mais eficazes.
Ferramentas para mapear, monitorar e agir com base em dados reais.
Boas práticas de empresas que transformaram informação em ação.
Como transformar indicadores em ações estratégicas.
14h30 às 16h30
Práticas que reconhecem e valorizam os potenciais de pessoas neurodivergentes.
Ambientes de trabalho que respeitam diferentes formas de pensar e agir.
Como a inclusão neurodivergente melhora o desempenho das equipes.
Apoio às lideranças e RHs para uma cultura organizacional mais acolhedora.
14h30 às 16h30
Como outros marcadores, como raça, gênero, território e orientação sexual atravessam a vivência com deficiência.
Experiências interseccionais como potência de transformação.
A importância da escuta ativa e representatividade múltipla.
Casos que mostram como a inclusão precisa ser completa para ser real.
14h30 às 16h30
Experiências inspiradoras de políticas públicas bem-sucedidas.
Caminhos para escalar boas práticas com baixo custo e alto impacto.
Como servidores com deficiência contribuem para uma gestão mais inclusiva.
Participação ativa de Pessoas com deficiência na construção das políticas que as afetam.
14h30 às 16h30
Práticas de empresas que demonstram que inclusão gera valor.
Empregabilidade e autonomia como resultado de compromissos reais.
14h30 às 16h30
Práticas de empresas que demonstram que inclusão gera valor.
Empregabilidade e autonomia como resultado de compromissos reais.
14h30 às 16h30
Reconhecer publicamente as empresas que colocaram a inclusão em prática com resultados reais.
10h35 às 11h15
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
CEO na Consolidar Diversidade
Strategy & Innovative Education Director at FACENS / Chairman of the Curatorial Board of Usina Cultural Facens
Gestão de Informação - Padaria Real
HR Head Campinas Location at Robert Bosch Ltda
11h20 às 12h
Educadora na Consolidar Diversidade
Project Manager / Diversity and Inclusion Program Leader / Sr HR Analyst
Technical Training Manager | Digital Solutions, Software Dev, GenAI, AIoT, Mechatronics and Digital Manufacturing
Atleta Paralímpicoe e co-fundador do Parabank
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
12h05 às 12h45
Educadora na Consolidar Diversidade
Médico Autista
Consultor de Recursos Humanos e líder de Diversidade e Inclusão na Cinemark
Diretora de Operações - Specialisterne Brasil
14h20 às 15h
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
Profissional de RH e Comunicação
Especialista na Bayer SP
Analista de Treinamento na Bayer
Especialista em Tecnologia Assistiva
Especialista na Bayer
Fotografa, atriz, criadora de conteúdo
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
15h05 às 16h05
Doutora em saúde pública pela Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca (ENSP) da Fiocruz
Secretária Nacional dos Direitos da Pessoa com Deficiência
Analista de Treinamento na Bayer
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
16h10 às 16h30
Coord. de Desenvolvimento Social e Educação
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
16h30 às 17h
Como lideranças podem promover ambientes inclusivos e de alto desempenho.
Ferramentas para apoiar lideranças na escuta ativa e tomada de decisão justa.
Casos reais de empresas que transformaram sua cultura com inclusão.
Liderança inclusiva como estratégia de inovação e resultado.
Por ser um evento gratuito, sua inscrição não garante lugar, por isso, indicamos
a chegada antecipada nos dias das palestras.
11h às 12h
Fisioterapeuta, pesquisadora e docente há quase 18 anos
CEO do IBRAS CURSOS, empresa de cursos, treinamentos e mentorias para profissionais da área da saúde
Coordenadora da Pós-Graduação de Fisioterapia em Gerontologia e Fisiologia do Exercício – Prescrição do Exercício do Instituto Beta de Ensino em Saúde
Doutora em Cardiologia pela Faculdade de Medicina da USP
Doutorado sanduíche no Training & Performance Laboratory da University of Toronto
Mestre em Fisioterapia pela UFPE (Envelhecimento e Exercício Físico)
Pós-Graduada em Fisiologia e Prescrição do Exercício pela UGF
Especializada em Acupuntura pelo CITE
Graduada em Fisioterapia pela UEPB
Formação em Osteopatia Estrutural e Funcional, Quiropraxia, Seitai e RPG.
CEO do IBRAS Cursos
Orientadora de Mestrado e Doutorado da Universidade Anhembi Morumbi
18 anos de experiência clínica tratando idosos com dor crônica e doenças cardiovasculares
Mais de 30 artigos científicos publicados e 8 capítulos de livro na área do envelhecimento, terapias manuais e exercício físico
Revisora de periódicos nacionais e internacionais
E-mail: adriana.sarmento@alumni.usp.br
12h30 às 13h30
-Fisioterapeuta domiciliar em gerontologia e fisioterapia pélvica; Consultoria para cuidadores de idosos
-Experiência em instituição de longa permanência para idosos; Preceptora de fisioterapia (UNINOVE 2023-2024).
- Formação:
-Residência Multiprofissional e pós-graduação em Gerontologia pelo Hospital Albert Esintein
-Pós graduada em fisioterapia pélvica Inspirar (em andamento)
-Graduada em fisioterapia pela Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho, UNESP.
-Cursos na área de estimulação cognitiva e quiropraxia.
E-mail: cinthiayurinakao@gmail.com
14h às 15h
Terapeuta Ocupacional
Terapeuta ocupacional com mais de 10 anos de experiência, graduado pela Universidade Federal do Triângulo Mineiro (UFTM) e especializado em Neurologia Aplicada à Terapia Ocupacional e Terapia da Mão pela USP. Possui Mestrado em Atenção à Saúde e é especialista em Contexto Hospitalar.
Com vasta experiência em Neurologia, Saúde Mental, Terapia de Mão e Educação, coordenou o Departamento de Terapia Ocupacional do Hospital de Amor de Barretos. É um especialista em Gameterapia e Realidade Virtual, ministrando cursos para profissionais de saúde há mais de 5 anos.
Atualmente, atua em hospitais e clínicas em São Paulo capital, incluindo o Instituto de Assistência Médica ao Servidor Público Estadual de São Paulo (IAMSPE) e o Hospital das Clínicas FMUSP pelo Inrea Lucy Montouro, além de uma Clínica Particular especializada em Tecnologia de Reabilitação Avançada .
E-mail: alberto.koston@gmail.com
15h30 às 16h30
Terapeuta Ocupacional formada pela Usp, com especialização em Orientação e Mobilidade para pessoas com DeficiênciaVisual. Atuação na área de Reabilitação de pessoas com deficiência visual há 37 anos.
É Colunista e Consultora na Revista Reação (Revista Nacional de Reabilitação/ Reação) há 25 anos. Coordenadora do Voluntariado da Reatech e outros eventos.
Yanez Treinamentos
E-mail: suelydesa@hotmail.com
17h às 18h
Terapeuta Ocupacional, Terapeuta da Mão – IOT HC-FMUSP e Oficina da Mão, São Paulo. Especialista em Terapia da Mão e Cinesiologia. Ex-presidente da SBTM e da Federación Sudamericana de Terapia de la Mano.
E-mail: anamgpaim@gmail.com
11h às 12h
Graduação em Fisioterapia pelo Centro Universitário São Camilo/CUSC (2014-2019), Especialização Multiprofissional em Oncologia com Ênfase em Saúde do Adulto pelo Instituto do Câncer do Estado de São Paulo do Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo/ICESP - HCFMUSP (2020-2021), Profissionalização em Pesquisa Clínica pelo Centro Paulista de Investigação Clínica (2023) e Especialização em Saúde Pública e Saúde da Família na Faculdade Santa Marcelina/FASM (2024-2025). Atualmente é Colaboradora do Grupo Amil e Integrante da Subcomissão de Políticas Públicas voltadas para Pessoas com Deficiências do Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional da 3ª Região - CREFITO-3 (São Paulo). Possui experiência nas áreas de Processos em Saúde, Inclusão e Diversidade (com foco em Pessoas com Deficiências, Doenças Raras e Neurodivergentes) e Atendimento à Pessoas com Câncer.
E-mail: barbararocha.2902@gmail.com
12h30 às 13h30
Terapeuta Ocupacional graduada pela USP (2007). Aperfeiçoamento em Reabilitação Neurológica pelo HC-RP (2011), tratamento interdisciplinar em dor pelo HC-SP (2014) e terapia da mão e reabilitação neurológica pela UFSCAR 2017. Colaboradora na liga de medicina FMUSP desde 2018. Colaboradora e pesquisadora da Bioengenharia do IMREA na área de pesquisa e desenvolvimento de recursos tecnológicos para saúde desde 2020. Coordenadora da equipe de reabilitação das empresas VIDA 4.0, Reab Brasil Medicina e Reabilitação no HC-FMUSP, e Clínica de Reabilitação PRAGMA Brasília.
E-mail: cinthiayurinakao@gmail.com
14h às 15h
Fisioterapeuta, Mestre em Promoção da Saúde e Doutor em Ciências da Reabilitação pela Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo, com um período sanduíche na Universidad de Salamanca, na Espanha. Atualmente é docente na Estácio - Santo André e preceptor de estágio de fisioterapia na PUC-SP. Editor Associado na Revista Trials (London) e na Revista Saúde e Pesquisa. Integra o Conselho Diretivo da Estadual São Paulo da Associação Brasileira de Ensino em Fisioterapia (ABENFISIO).
E-mail: mateus_antunes03@hotmail.com
15h30 às 16h30
MESTRE EM REABILITAÇÃO DO EQUILÍBRIO CORPORAL, COM 25 ANOS DE EXPERIÊNCIA NO TRATAMENTO DE DORES CRÔNICAS, DISFUNÇÕES MÚSCULO-ESQUELÉTICAS E POSTURA. PÓS GRADUADA EM FISIOTERAPIA MOTORA E CERTIFICADA EM TERAPIA MANUAL, É PROFESSORA EM CURSOS DE PÓS GRADUAÇÃO E SÓCIA DO INSTITUTO FISIOLOGIC, ITC VERTEBRAL E INSTITUTO TRATA EM SÃO CAETANO DO SUL
E-mail:
fabianemcosta@yahoo.com.br
17h às 18h
Aprimoramento em Neurologia (HCFMUSP)
Especialização em Aparelho Locomotor no Esporte (UNIFESP-EPM)
Mestrado em Psicologia na área de Concentração de Neurociências e Comportamento (IPUSP)
Doutoranda em Ciências da Saúde (HSPE-IAMSPE)
Professora na Universidade Municipal de São Caetano do Sul (USCS)
Associada ao Atria Medical Center
Pesquisadora voluntária no LIM 23-IPq-HCFMUSP na área de Posturografia Dinâmica Computadorizada
Atua com Projetos de Inovação, Neurobalance e Interface Homem-Homem.
E-mail: boffinocb@gmail.com
Aviso ao público em geral
• Feira gratuita para profissionais do setor; • Congressos, cursos e palestras sujeitos a cobrança; • A credencial da feira é pessoal e intransferível e seu uso é obrigatório; • A organizadora da feira reserva-se o direito de retirar o visitante que causar algum transtorno ou atrapalhar o bom andamento do evento. Sua credencial será confiscada e novo acesso proibido; • O participante da feira está ciente e concorda que a organizadora do evento tem direitos exclusivos de uso de imagem (Fotos e Filmagens) de pessoas, estandes e produtos para divulgação do evento, em qualquer momento; • Fotos e/ou filmagens de estandes e/ou produtos só podem ser feitas com a expressa autorização do expositor.
A Fiera Milano Brasil é especializada em feiras de negócios e publicações técnicas e tem como objetivo, aproximar organizações e criar oportunidades de relacionamentos, por meio da realização de grandes feiras e publicação de revistas setorizadas na América Latina.
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